勤诚文化

『要成功地管理变革，最有效的方法就是主动创造变革』 自从陆续参访了引兴、协磁以及中国的红领集团等TPS标杆公司之后，我一直在思索如何让精实的元素融入勤诚的DNA当中，不是纸上谈兵，…

天佑勤诚，我们何其有幸能够持续邀请陈一飞总工程师前来，和我们分享他无比丰富的经验，从这将近一年的技术研讨会中，我们机构的同仁们从陈总工身上学到的，不仅是机构设计，甚至是问题背后的观…

金鸡迎财神，勤诚壮志伸 2016奋斗的果实，在2017年1月19日维多丽亚酒店盛大展开， 对勤诚所有的同仁们而言，尾牙，从来就不只是一个餐会， 而是，一个充满能量、展现凝聚力的平台…

今年十二月是个温暖又充实的年末时分，12月20日勤诚将有二十位同仁一齐前往参访位于桃园县芦竹乡的协磁股份有限公司。由于抵达时时间尚早，放眼望去，宽广的腹地让人心旷神怡。亲切的员工从…

『持续改善，永无止尽』是丰田式管理的精神，这也是每个企业所向往的企业文化，而台湾引兴正一丝不苟地奉行着这样的信念，引兴的王庆华董事长虽然是我在上圆桌教育基金会第三期的同学，但是一直…

『创意不外乎就是在不同事件之间搭建桥梁。如果你问那些有创意的人他们如何做事，他们或许会感到些许罪恶，因为他们没有真的在『创造』一个东西，他们只是善于观察不同事物，而想到每件事之间的…

一年一度的策略会议已慢慢接近尾声，这是第四天下午，陈振祥博士『陈博』为主持人，指导大家让团队迈进另一个层次的分享会。一开始，陈博为了活络大家紧张且疲惫的身体，带领大家搓搓脸、揉揉耳…

今天，外头下著雨，却浇不熄大家的热情！就因为这是一年一度能够尽情挥洒汗水与泪水的重要时刻。中饭过后，每个人都摩拳擦掌，三五同事相约来到中和运动中心－四楼篮球场，闪亮的黄色短袖上衣搭…