依照慣例，在每年的最後一個上班日，我會寫一封信寄給全球各區的勤誠同仁，總結一整年共同努力之作為，對於成長和收獲心懷感恩，面對缺失也坦然自省，更重要的是，為前行之路凝聚共識，展望來年。信既是發在一年之末，也表示勤誠全球各區都將迎來引頸企盼的年終尾牙，雖各地習俗略有不同，但皆各自發揮創意辦得熱鬧，代表公司誠意十足的慰勞夥伴們一整年的辛勞。
與我默契絕佳的勤誠執行長Corona在每年的農曆年前或開工日，也會給全體同仁發一封信。有別於我側重核心價值與企業文化的形上，她則聚焦形下，於信中剖析市場趨勢、指引營運策略、宣示組織發展架構，好比指南針，更似定心石，提醒大家年後收心，整裝待發面對新的一年的挑戰。而接在她的信之後，是各區的開春團拜或春酒（這篇琪愛發布之時，我正飛往崑山參加勤昆廠的春酒），這是每年新任福委會的首個任務，賭上輸人不輸陣的士氣，絕對辦的龍馬精神，為新的一年博個好彩頭！
而這一篇琪愛將喜洋洋奉上勤誠各區尾牙和開工集錦，分享這股從年尾傳到年頭的歡樂活力，讓我們以滿滿元氣、開朗自信，在新的一開大步向前邁進。
今年以「AI未來，永續勤誠｣的主題，貫穿勤誠各區尾牙。AI的崛起與應用在2023年橫掃全球，身在電子產業感受到第一線的震撼，推進速度之快，讓我們一刻也不敢鬆懈，只得抓緊時機乘風破浪。拜AI所賜，2023年伺服器產業化險為夷，勤誠也寫下了營收和獲利雙雙創新高的新頁。AI之於勤誠是未來的嚮往，裏頭包含著無限希望、無限挑戰。
以「AI｣和「永續｣為題，寓意欣欣向榮、生生不息。這兩年我和Corona積極培養接班梯隊，拔擢中生代挑戰高階職位，新生代則提早磨練管理職，今年特別安排讓這群準接班者一同上台向大家舉杯致謝，以傳承之意揭開台北總部的尾牙序幕，格外具有意義。也正如Corona在致詞時，逐一點名部門團隊表達感謝，所有成功絕對都源於團隊，接班梯隊必須要有待人處事的高度、廣度和溫度。
在音樂、舞蹈和美食之中，我們度過了精彩時光。五位女同事組成《Chenbro Girls!》，帶來連續三首舞曲表演，無論舞蹈架式或表情眼神，令人驚呼根本女團級！表演接近尾聲還有神秘嘉賓－新任福委會主委Linda加入熱舞，全場尖叫聲不絕於耳，勤誠人的活力分貝破表。
有勁舞，當然也少不了高歌。伴奏響起，螢幕打出《隱形的翅膀》， 麥克風瞬時就被遞到我手上，沒做好心理準備固然有點難為情，但台上有Corona陪著我唱，台下滿場同仁們揮舞著手機跟著和，這一片燈海正是推動我不斷往前飛翔的翅膀哪！
好歌不只這首，福委會也別出心裁的改編了歌曲《十年》，將夥伴們在這十年間的成長和情誼放入歌詞中，由兩位型男同仁上台領唱。2013~2023年是勤誠變化最大、快速成長的十年，隨著歌曲唱到情深處，很多畫面湧上，一路上有這麼多內外部的夥伴們風雨相伴，心中有訴不盡的感謝。而今年也正巧是Corona加入勤誠的十周年，親手頒獎給她，傳承與感激，不言而喻。
勤誠嘉義廠（CTC）是成立才兩年的新廠，不同於台北總部和中國廠區的經驗豐富，對負責籌辦尾牙的七位年輕同仁來說，可是一大挑戰，據說他們是在無數次的打擊中才熬出基本架構。所幸，CTC從興建之初，化不可能為可能的精神老早就灌注成DNA，加上CTC的團隊情誼宛如南部的太陽，各部門同仁紛紛出手相幫，合力為尾牙晚宴呈現既清新又溫暖的獨特氣質。
我和Corona連袂出席，表達盛重也藉此嘉許CTC團隊在去年承接了難度最高的AI產品的生產重責，三個月內串聯資源克服了物料、人力、設備等難題，順利完成了客戶的交付和期待，是去年業績得以逆轉勝的幕後功臣。
強健的大樹必須有穩扎的根和茂盛的枝葉，在晚宴入口處放置了手印樹板，讓每個同仁進場時選擇自己喜歡的印泥，蓋上手印，象徵每個人都是這棵大樹的枝葉，繁茂而緊密，同氣連枝，共創繁盛！
北部有女團，南方則派出男團，廠長Duffy率一群平日羞澀的理工男組成《Chenbro Boys》，肢體動作是僵硬了點，表情也有點自顧不暇，但創意就是他們的強項，燈一暗，全身科技感的螢光效果，嗨翻全場！
位在東莞的前盛廠（DGP），時隔多年首度在廠外舉辦大型晚宴，由廠長領銜幹部團隊以《青蘋果樂園》作為開場，一群平日穿著工作制服的樸素男子換上了體面西裝，變身後的風采完全不輸當年的小虎隊；資材部的兄弟們下班留守祕密排練的《舞龍點睛》，一出場就驚豔四座，大器呈祥的演出獲得一致讚賞；而四位盛裝打扮的主持群，台上一字排開，隆重感媲美春晚，每一個細節都讓人感受到籌畫的用心深細。
如同其他廠區，DGP的尾牙也有資深員工的表揚環節，但讓我眼睛為之一亮的是1997年才啟動生產的DGP居然出現了年資滿25年的員工！
他的名字叫袁吉成，1998年在同鄉的介紹下來到DGP上班，當時才17歲，從組裝課做起，現已是專案二課的高級專員，在勤誠工作的日子占了他生命的大半。記得2018年他曾因獲選兩廠首屆的MVP而隨團來台參訪，當時所有團員們都對他特別敬重佩服，因為廠區作業吃重，極少能有如此長期穩定的耐力，而他的靦腆、忠厚、樂觀更讓我留下深刻印象。
這次拿到25年年資獎，他不改謙虛的個性，把功勞歸於團隊間的合作、前輩的指導和主管的提攜，他說：「勤誠不僅為我提供了一份謀生的工作，更是提供了一份實現個人價值的職業。能成為25年資深員工，這是我的幸運和榮譽。我始終堅信，與勤誠攜手同行，一定是繁花似錦，自己會是其中的一位全程見證並參與公司輝煌歷程的勤誠人。｣
金龍年的開工迎春，我特地南下嘉義，偕同廠長Duffy率領同仁焚香祝禱2024年嘉義廠蒸蒸日上、人員平安、出貨順利；由Corona一身抖擻的坐鎮台北總部，她連同我的份為同仁獻上祝福，也期勉總部既身為中樞就更要擁抱新思維，跟隨公司步伐不斷學習、勇於改變，帶領全球各廠區為勤誠續寫榮耀。
雖然當日我不在現場，但看到福委會發出的開工電子報，照片精彩極了，忍不住詢問同仁，大家都描述的龍飛鳳舞。原來，Linda回鍋接任福委大印（今年還得包辦五股勤鋒廠和嘉義廠的主委，Corona期許她要把北中南的夥伴們都照顧妥當），果然豪氣不同，福委會打聽到三重修德國小有支厲害的舞獅隊，不但年前就早早預定，還連結了這棟大樓的樓主－中悅建設，當日這支小小舞獅隊在上下樓層連演三場，贏得滿堂彩。
這是公司第一次請來舞獅隊，雖只是小小創舉，但每一位同仁都因此感受到福委會的用心，帶著好兆頭的邁向嶄新一年；舞獅隊的孩子也在福委同仁的全程陪伴下，備感溫馨禮遇，享受表演的成就感，這就是我希望勤誠人擁有的特質：「突破框架的創意＋為人多做一小步的體貼｣
2023年，過程很不容易，靠全體勤誠人擰成一股繩，才終逆轉勝，收穫甜美。2024年，可預期的是風雨依舊，前路詭譎，但一群人風雨同舟，便無可為懼。所有的歡慶皆來自於辛勤誠懇的付出，這是天地宇宙不變的定律，2024年勤誠會繼續朝永續企業一步一步成長，琪愛也會本著分享正向能量、無限學習的初衷，為每一段努力的歷程和感動的故事留下真心誠摯的紀錄，您的閱讀和支持就是我們堅持的動力，在此以感謝化為祝福，祝琪愛朋友們2024年龍福大展、龍華富貴、和樂龍龍！
